Bakan Işıkhan, Memur-Sen'de düzenlenen "Emek, Dijitalleşme ve Sosyal Adalet Uluslararası Kongresi"nde yaptığı konuşmasına, 41 ülkeden Türkiye'ye gelerek kongreye katılan 200 sendikacıya Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın selamlarını ileterek başladı.Kongrenin çalışma hayatı açısından özellikle uluslararası deneyimlerin paylaşılması noktasında önemli sonuçlar getireceğine inandığını belirten Işıkhan, dijital çağla birlikte neredeyse her kavramın değiştiği ve dönüştüğü bir sürecin tecrübe edildiğini söyledi.Emek, alın teri, üretim ve sosyal adalet gibi tüm insanlığın ortak değeri olan kavramların, insanlık tarihinde müstesna bir yer teşkil ettiğini bildiren Işıkhan, sosyal adaletin teminatı olan, sosyal devlet anlayışlarının da temel ilkelerini oluşturan bu bakış açısının, özellikle son 23 yıldır Cumhurbaşkanı Erdoğan liderliğindeki ekonomik ve sosyal kalkınma hamlelerinin ana motivasyon kaynağını teşkil ettiğini dile getirdi."Kangren olmuş ne kadar sorun varsa birlikte çözdük, çözmeye devam ediyoruz"
Işıkhan, çalışma hayatında karşılaştıkları birçok sorunu çözerken en büyük paydaşlarının, sivil toplum kuruluşları ve sendikalar olduğunu belirterek, şöyle konuştu:"Ortak bilinci ve katılımcı bir yönetim anlayışını gerçekleştirmenin en önemli araçlarından birisi olarak gördüğümüz sendikacılık, işçi-işveren, memur-işveren ilişkilerini düzenleyen ve adil temsilini sağlayan sosyal diyalog mekanizmalarımız, geçmişte maalesef, hak ettiği değeri ve gerekli ilgiyi görememiş, yıllar yılı hep ihmal edilmişti. Ancak son 23 yılda Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan'ın liderliğinde, her alanda olduğu gibi sosyal diyalog konusunda da ciddi ilerlemeler kaydettik. Kamu personelimiz, hükümetimizin göreve geldiği günden bugüne mevcut sorunlarını çözmek amacıyla bizim hassasiyetle çalıştığımız kesimlerin başında gelmektedir. Bugüne kadar çözülemez denilen, adeta kangren olmuş ne kadar sorun varsa sizlerle birlikte çözdük, çözmeye de devam ediyoruz."Sendikal örgütlenmenin önündeki bütün engelleri kaldırmak için çok mücadele ettiklerini bildiren Işıkhan, bu mücadele neticesinde sendikalı kamu personel sayısının, 2002'de 650 bin iken bugün 2,3 milyona, 2002'de yüzde 50 olan kamuda sendikalaşma oranının da yüzde 75,2'ye yükseldiğini ifade etti.Çalışanların ve sendikaların güçlenmesi için önemli çalışmalar yaptıklarını kaydeden Işıkhan, "Ayrıca memurlarımızın toplu sözleşme hakkını anayasal güvence altına aldık, mali ve sosyal haklarında büyük ilerlemeler sağladık. Bunun yanı sıra iktidara geldiğimiz günden bu yana milli gelir artışıyla birlikte bütçeden kamu görevlilerine ayırdığımız payı sürekli artırdık. Çalışanlarımızın sahip oldukları hakları teslim etmenin yanında çağın şartlarına göre geliştirdik ve revize ettik. Kadınlara yönelik en büyük ayrımcılık olan kamuda başörtüsü yasağını sona erdirdik." ifadelerini kullandı.
Işıkhan, çalışma hayatında karşılaştıkları birçok sorunu çözerken en büyük paydaşlarının, sivil toplum kuruluşları ve sendikalar olduğunu belirterek, şöyle konuştu:"Ortak bilinci ve katılımcı bir yönetim anlayışını gerçekleştirmenin en önemli araçlarından birisi olarak gördüğümüz sendikacılık, işçi-işveren, memur-işveren ilişkilerini düzenleyen ve adil temsilini sağlayan sosyal diyalog mekanizmalarımız, geçmişte maalesef, hak ettiği değeri ve gerekli ilgiyi görememiş, yıllar yılı hep ihmal edilmişti. Ancak son 23 yılda Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan'ın liderliğinde, her alanda olduğu gibi sosyal diyalog konusunda da ciddi ilerlemeler kaydettik. Kamu personelimiz, hükümetimizin göreve geldiği günden bugüne mevcut sorunlarını çözmek amacıyla bizim hassasiyetle çalıştığımız kesimlerin başında gelmektedir. Bugüne kadar çözülemez denilen, adeta kangren olmuş ne kadar sorun varsa sizlerle birlikte çözdük, çözmeye de devam ediyoruz."Sendikal örgütlenmenin önündeki bütün engelleri kaldırmak için çok mücadele ettiklerini bildiren Işıkhan, bu mücadele neticesinde sendikalı kamu personel sayısının, 2002'de 650 bin iken bugün 2,3 milyona, 2002'de yüzde 50 olan kamuda sendikalaşma oranının da yüzde 75,2'ye yükseldiğini ifade etti.Çalışanların ve sendikaların güçlenmesi için önemli çalışmalar yaptıklarını kaydeden Işıkhan, "Ayrıca memurlarımızın toplu sözleşme hakkını anayasal güvence altına aldık, mali ve sosyal haklarında büyük ilerlemeler sağladık. Bunun yanı sıra iktidara geldiğimiz günden bu yana milli gelir artışıyla birlikte bütçeden kamu görevlilerine ayırdığımız payı sürekli artırdık. Çalışanlarımızın sahip oldukları hakları teslim etmenin yanında çağın şartlarına göre geliştirdik ve revize ettik. Kadınlara yönelik en büyük ayrımcılık olan kamuda başörtüsü yasağını sona erdirdik." ifadelerini kullandı.
