Bursa'da Fırın Devralan İşletmeci, Sigortasız Çalışanla Şoke Oldu
Bursa'da bir fırın devralan Adem Aydın, eski işletmecinin döneminde 15 yıl boyunca sigortasız çalışan bir işçinin tazminat ve prim talepleriyle karşılaştı. İşletmeci, çalışanı hiç görmediğini belirtirken, avukatı işyeri devralımlarında dikkat edilmesi gereken noktaları vurguladı.
Mahkeme Kararıyla Hayatının Şokunu Yaşadı
2013 yılında Yıldırım ilçesinde bir fırını devralan Adem Aydın, işletmede 8 çalışan varken, 2 ay sonra kendisine gelen mahkeme kağıdıyla daha önce hiç tanımadığı bir işçinin 15 yıllık sigorta ve tazminat talebiyle karşı karşıya kaldı. Aydın, “Sabahları 1 saat çalışıp 5 ekmek alan bir çalışan olduğunu mahkeme kağıdıyla öğrendim. Eğer mahkeme aleyhimize karar verirse 1 milyon lira ödemek zorunda kalabiliriz,” dedi.
Avukat Uyardı: İşletme Devralırken Çalışanları Kontrol Edin
Bursa Barosu avukatı Ahmet Pöge, bu olayın işletme devralımlarında önemli bir örnek olduğunu belirtti. Pöge, “Müvekkilim, fırını devralırken sabah erken saatlerde temizlik yapan bir çalışandan habersizdi. İşyerini devralmadan önce yalnızca mevcut çalışanları değil, görünmeyen ve kayıtlarda yer almayan çalışanları da kontrol etmek gerekiyor,” dedi.
15 Yıllık Talep 8 Yıla İndirildi
Avukat Pöge’nin karşı dava açmasıyla mahkeme, çalışanın tam zamanlı olmadığı gerekçesiyle talep edilen 15 yıllık ödemenin 8 yıl üzerinden değerlendirilmesine karar verdi. Ancak, sigorta primleri ve tazminatın ödenmesi gündemde. Pöge, “İşyeri devralımları sırasında gizli çalışanlar gibi sektörün kendine özgü durumlarına dikkat edilmezse ağır bedeller ödenebilir,” diye uyardı.
“Bilinmeyen Çalışanların İşvereni Olabilirsiniz”
Adem Aydın, kamuoyuna seslenerek, “Bir işyerini devralırken kimlerin çalıştığını detaylı şekilde kontrol edin. Yoksa tanımadığınız birinin işvereni olarak büyük sorumluluklarla karşılaşabilirsiniz,” dedi. Bu tür olayların sektöre özgü farklı durumlarla da karşılaşabileceğine dikkat çekti.